2025-06-26

Szabadságon a Z generáció: erre számíts vezetőként

Kikapcsolt telefon, semmi válasz… Nem elérhető, nem reagál, fesztiválon van.Ha Z generációs kollégáid vannak, akkor ez a jelenet nyáron valószínűleg nem ismeretlen számodra. A legfiatalabb munkavállalók […]
2025-06-26

Z generáció a csapatban – Mit tehetsz vezetőként, hogy ne veszítsd el őket az első hónapban?

A Z generáció tagjai már nem a jövő munkavállalói – ők a jelen valósága. Egyre többen érkeznek a munkaerőpiacra, és gyakran már az első hónapban eldöntik: […]
2025-05-22

Miért nem működik már a régi vezetői stílus? 4 tipp a fejlődéshez.

Sokáig működtek a klasszikus vezetői eszközök: határozott utasítások, kontroll, formális visszajelzések. De mára a munkavállalók elvárásai gyökeresen átalakultak – és ezzel együtt a vezetői szerep is. […]
2025-05-08

5+1 tipp, hogy vezetőként generációkon átívelő vonzó munkahelyet teremts

Ma már nem elég a babzsák és a csocsóasztal a munkahelyen. A munkavállalók 2025-ben többre vágynak: valódi kapcsolódásra, biztonságra, rugalmasságra és fejlődési lehetőségekre. A vezetőknek itt […]
2025-04-15

Egyre többen figyelnek ránk – 500+ fős szakmai közösség, egyre több értékkel

Örömmel osztjuk meg veletek, hogy a TeamGuide LinkedIn-közössége átlépte az 500 főt! Ez a mérföldkő számunkra nemcsak szám, hanem visszajelzés is arra, hogy valódi értéket nyújtunk […]
2025-04-10

Vezetői stílusok és generációs különbségek: Hogyan vezesd hatékonyan az X, Y és Z generáció tagjait?

A legtöbb mai munkahelyen már legalább három generáció dolgozik együtt, ami vezetőként külön kihívásokat, de egyben lehetőségeket is jelent. Az X, Y és Z generáció tagjai […]
2025-02-17

5 lépés, hogy sikeresebben válassz munkaerőt

A toborzás világa folyamatosan változik, és a hagyományos kiválasztási módszerek egyre kevésbé hatékonyak. A rossz döntések költségesek, az elhúzódó folyamatok pedig rontják a vállalat hatékonyságát. De […]