Jelöltanalízis esettanulmányok

2025-11-05

A csapat is csak erős alapokra épülhet, mint egy ház.

Egy profi eszköz, de csak profi vezetőknek Sok cégvezető csak akkor kezdi el tudatosabban felépíteni a munkaerő kiválasztási rendszerét, amikor már többször csalódott a „papíron tökéletes” […]
2025-10-20

A kockázat, amit nem látsz az interjún

A sikeres csapat egyik legfontosabb alapja az egészséges szervezeti kultúra. Egyetlen toxikus munkatárs azonban képes aláásni a bizalmat, rontani a hangulatot és visszavetni az egész csapat […]
2025-06-02

A kiválasztás vakfoltjai: A DISC mutat valamit, a Jelöltanalízis megmutatja a többit

A DISC helye a kiválasztásban – és annak határai A DISC remek eszköz. Egyszerű, könnyen érthető, jól működik csapatépítőkön és önismereti workshopokon. Segít megérteni, hogy az […]
2025-06-02

Nem csak technológiát kell jól választani, hanem embert is

Jelöltanalízis éles helyzetben a Gustav Wolfnál A digitalizáció, az automatizálás és a szakmai tapasztalat hangsúlyozása korában könnyű azt hinni, hogy ha egy jelölt szakmailag megfelel, akkor […]