fbpx

A munkahelyi mentorálás legfőbb célja a szakképzett munkaerő kinevelése. A mentorprogramok garantálják a dolgozók számára a folyamatos tanulás és a szakmai fejlődés, előrelépés lehetőségét.
A mentorálás során a mentor tapasztalatai megosztásával, tanácsadással, problémamegoldási módszerek átadásával és szakmai kérdések megválaszolásával segíti a mentoráltat.
A mentorálás lehet egyéni vagy csoportos is, formális vagy informális, személyes vagy online.

Olvass bele a könyvembe: A motivált munkatárs létezik

 

Szeretnéd megérteni az embereid működését?

Szeretnéd, ha az embereid valódi szövetségeseid lennének?

Szeretnél sikeres és szerethető vezetővé válni?

 

CSATLAKOZZ TE IS AZ ORSZÁG EGYETLEN VEZETÉSPSZICHOLÓGIAI AKADÉMIÁJÁHOZ!

 

TeamGuide Vezetői Akadémia Kaszás Péterrel