fbpx

A kiégés, vagy gyakran használt eredeti angol megnevezése, a burnout szindróma egy lassan végbemenő, és rendkívül káros folyamat. Káros a munkavállaló mindennapjaira nézve, és a vállalkozás teljesítményére nézve is. A kiégést legegyszerűbben úgy fogalmazhatjuk meg, hogy valaki elveszti a motivációját, a munkakedvét, céljait, egyre statikusabbá válik és és végül úrrá lesz rajta a reménytelenség érzése. A kiégés összetett tünetegyüttes, amely mentális és fizikai egészségünkre egyaránt hatással van.

A munkahelyi kiégésnek számos oka lehet:

  • a túlságosan sok munka
  • a visszajelzés és a kontroll hiánya
  • az érdekek ütközése
  • a nem megfelelő jutalmazás.

Tudj meg többet a kiégésről a témában írt blogbejegyzéseink segítségével!

Olvass bele a könyvembe: A motivált munkatárs létezik

 

Szeretnéd megérteni az embereid működését?

Szeretnéd, ha az embereid valódi szövetségeseid lennének?

Szeretnél sikeres és szerethető vezetővé válni?

 

CSATLAKOZZ TE IS AZ ORSZÁG EGYETLEN VEZETÉSPSZICHOLÓGIAI AKADÉMIÁJÁHOZ!

 

TeamGuide Vezetői Akadémia Kaszás Péterrel